trebuie să deschid canalul de raportare și pentru clienți și furnizori
Deschiderea pentru clienți și furnizori nu este o obligație legală
Obligația de a institui un canal intern de denunțare se referă la angajați, nu la clienți sau furnizori. Articolul 2 al Legii de protecție a denunțătorilor vorbește despre procedura internă de denunțare pentru salariați, iar aceeași delimitare se găsește în articolul 9 al directivei (UE) 2019/1937. Un angajator care deschide canalul de denunțare doar pentru propriul personal respectă prin aceasta esența obligației legale.
Aceasta nu înseamnă că deschiderea pentru persoane externe este neobișnuită sau nedorită. Unele organizații aleg să ofere acces la canal și lucrătorilor independenți, stagiarilor, lucrătorilor cu contract de muncă temporară sau chiar furnizorilor, de exemplu pentru că aceștia se confruntă de fapt cu aceleași riscuri de încălcări în cadrul organizației. Este o alegere proprie, nu o obligație legală. Cei care adaugă aceste grupuri fac bine să se asigure că aceasta se reflectă clar în procedura de denunțare, astfel încât pentru toți să fie clar cui i se adresează și ce se întâmplă cu o denunțare. Ceea ce trebuie să figureze în orice caz în procedura respectivă, indiferent de grupul țintă ales, este descris pe pagina despre ceea ce trebuie să conțină o reglementare privind denunțătorii.
De ce legea pleacă de la angajați
Atât Legea de protecție a denunțătorilor, cât și directiva UE subiacentă s-au construit pornind de la relația de muncă: se referă la persoane care, în legătură cu munca lor, iau cunoștință de o încălcare și care trebuie să poată raporta aceasta în cadrul organizației fără consecințe negative. Articolul 2 al legii și articolul 9 al directivei orientează procedura internă către acest grup. Pentru întrebarea privind cine poate trata posteriormente denunțările și ce rol se pretează, explicația cu privire la cine din cadrul unei întreprinderi poate trata denunțările de denunțători este relevant, chiar și atunci când cercul persoanelor care denunță se extinde dincolo de ceea ce legea impune strict.
Pe ce se bazează acest lucru
- Articolul 9 din Directiva (UE) 2019/1937 — procedurile pentru raportare internă și urmărire
- Articolul 2 din Legea privind protecția raportanților — procedura internă de raportare
Reglementarea în sine se găsește pe EUR-Lex. Noi trimitem pentru fiecare afirmație; nu trebuie să ne credeți pe cuvânt.
Ce trebuie să faceți concret
Detaliile pentru fiecare obligație, inclusiv termenele asociate și șabloanele pentru documentare, se găsesc în abonament.
Vizualizați abonamentul Mai întâi scanarea rapidă gratuităAceasta nu este o consultanță juridică. Această pagină oferă informații generale despre reglementarea pe care se bazează această platformă. Nu cunoaștem situația dvs. Dacă aveți îndoieli cu privire la propria situație, consultați un jurist sau autoritatea competentă de supraveghere.
Redactat cu IA pe baza surselor de mai sus, verificat de om pe 2026-09-05. Nu este ceva în neregulă? Anunțați-ne — corecțiile primesc prioritate.